PASCAL DI COSTANZO

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Total Reward Manager
chez JDE France

Nom : DI COSTANZO  Prénom : Pascal

Fonction : Total reward Manager

Entreprise : JDE France

Formation :: Diplômé en études supérieures de Commerce et Gestion avec une spécialisation en Ressources Humaines en premier cycle.

 

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Ce que j'aime dans mon métier :

Après avoir exercé dans différentes entreprises des responsabilités en recrutement, développement RH, HR business partner et relations sociales, j’ai mis en place la fonction C&B à la création de JDE en France en 2015. Mon champ d’intervention recouvre la rémunération et les avantages sociaux, les SIRH et la paye. C’est certainement l’expertise qui me passionne le plus parmi tous les métiers RH. Pour sa transversalité avec les autres fonctions RH et pour son niveau d’impact sur l’organisation, tant financier qu’humain. Les échanges avec mes partenaires internationaux enrichissent toujours ma vision du métier. L’activité C&B devenue « Reward » est source d’innovation permanente, en lien avec les transformations d’organisations, les évolutions légales, les nouvelles technologies et les attentes des salariés et de l’entreprise en termes d’engagement. Aucune année ne ressemble à une autre !

 La qualité essentielle selon moi :

Elles sont multiples, mais à choisir :

 

-la communication pédagogique à tous les niveaux de l’entreprise

-la négociation avec les partenaires sociaux et la direction

-la curiosité pour les innovations et les pratiques du marché

-la capacité d’analyse des données et d’élaboration de nouvelles pistes de réflexion

 Une phrase qui m'inspire :

 « J'essaie toujours de faire ce que je ne sais pas faire, c'est ainsi que j'espère apprendre à le faire. » Pablo Picasso